Pensions d’invalidesa

Requisits per tenir dret a la pensió d'invalidesa derivada de malaltia comuna o accident no laboral

Està destinada a cobrir la pèrdua de la capacitat per generar ingressos si, en el moment de la contingència mèdica, la persona assegurada es troba en situació d’alta laboral, assimilada a l’alta o donada d’alta com a persona que duu a terme una activitat per compte propi i si disposa dels períodes de cotització necessaris, d’acord amb l'edat que tingui:

Si s’acredita una reducció d’almenys el 60 % de la seva capacitat de guany a causa d’una malaltia comuna o d’un accident no laboral, la persona es pot beneficiar d’una pensió d’invalidesa.

Import de la pensió d'invalidesa per malaltia comuna o accident no laboral

Es tenen en compte els punts de jubilació reals adquirits fins al moment de causar dret a pensió, així com els punts teòrics que s’haurien generat eventualment fins als 65 anys si la persona hagués continuat treballant, en funció de les cotitzacions anteriors a l’atorgament de la invalidesa. 
De la pensió resultant, si pertany al grup 1, cobraria un 50 % i, si pertany al grup 2, cobraria el 100 %.

Compatibilitat amb el treball

• Quan una persona és beneficiària d’una pensió d’invalidesa del grup 1 i és persona assalariada o duu a terme una activitat per compte propi, la suma del salari o dels ingressos obtinguts per l’activitat professional, la pensió d’invalidesa andorrana, les possibles pensions estrangeres pel mateix concepte i el complement no contributiu no pot superar la base de càlcul establerta.
  Aquest salari mitjà s’actualitza segons l’IPC.
  Si cal fer una reducció, en primer lloc, es reduirà el complement no contributiu, si se n’està cobrant.
• Quan una persona és beneficiària d’una pensió d’invalidesa del grup 2, no pot compatibilitzar aquesta pensió amb el desenvolupament d’una activitat laboral.

Requisits per tenir dret a la pensió d'invalidesa derivada d'accident de treball o malaltia professional

Està destinada a cobrir la pèrdua de la capacitat per generar ingressos si, en la data de l’accident laboral o en el moment en què es reconeix la malaltia professional, la persona assegurada es troba en situació d’alta laboral, assimilada a l’alta o donada d’alta com a persona que duu a terme una activitat per compte propi. 
No s’exigeix cap període de cotització previ.

Import de la pensió d'invalidesa per accident de treball o malaltia professional

Si la disminució de la capacitat de guany és inferior o igual al 20 %, la persona assegurada té dret a un capital, que es calcula de la manera següent: 

• Si la disminució és igual o inferior al 10 %, el capital correspon a dues vegades la base de càlcul actualitzada.
• Si la disminució és superior al 10 % i inferior o igual al 20 %, el capital equival al nombre de vegades de la base de càlcul que resulti segons el percentatge de disminució apreciat. 

Si la disminució apreciada és superior al 20 %, la persona assegurada té dret a una pensió, calculada aplicant a la seva base de càlcul actualitzada un coeficient en funció del grau d’invalidesa reconegut.
 

En cap cas, l’import mensual de la pensió no pot ser superior a 2,5 vegades el salari mínim interprofessiona corresponent als treballadors de 18 anys o més, vigent en el moment de la seva concessió.

Compatibilitat amb el treball

La percepció d’una pensió d’invalidesa derivada d’una contingència laboral o d’una malaltia professional és compatible amb el treball.

Barem indicatiu d'invalidesa

La disposició transitòria primera del Reglament de prestacions d'invalidesa de la Seguretat Social regula que el reconeixement del grau d'invalidesa es fa d'acord amb el Barème Indicatif d'Invalidité. Accidents du Travail et Maladies Professionnelles, publicat per l'Union des Caisses Nationales de Sécurité Sociale. 

• Presencialment amb cita prèvia a l'Àrea d'Atenció al Públic-Pensions.
• Per correu electrònic a pensions@cass.ad.
  Per poder acceptar la sol·licitud per correu electrònic haurà d’estar signada amb certificat electrònic digital.
• Per correu postal adreçat a les oficines de la CASS.

Si residiu a Espanya, França o Portugal (països amb conveni de Seguretat Social), heu de presentar la sol·licitud a l’oficina de la Seguretat Social del país on residiu.

Documentació a presentar: 

• Formulari CASS-0092
• Passaport o document d’identitat.
• Còpia del número de compte IBAN.
• Documentació acreditativa de la representació legal, si escau. 
• Declaració justificant el treball en els països de conveni Espanya, França i Portugal (vida laboral o altre), si s'escau.
• Documentació acreditativa si es té reconeguda una pensió d'invalidesa de la seguretat social en un altre estat. 
• Resolució de la CONAVA on consti el grau de minusvalidesa, si escau. 

En el cas de residir a l’estranger (excloent-hi els països amb conveni), cal el certificat de fe de vida.

Control de vivència

Com a pensionista de la Caixa Andorrana de Seguretat Social resident a l'estranger, s'ha de realitzar un control de vivència cada mes de maig i novembre. 

Si residiu a Andorra i heu cotitzat a Espanya, França o Portugal (països amb conveni bilateral de Seguretat Social) i voleu sol·licitar la pensió d'invalidesa d'aquests països, podeu fer la sol·licitud: 

• Presencialment, amb cita prèvia, a l'Àrea d'Atenció al Públic-Pensions. 
• Per correu electrònic a convenis@cass.ad.
  Per poder acceptar la sol·licitud per correu electrònic haurà d’estar signada amb certificat electrònic digital.
• Per correu postal adreçat a les oficines de la CASS.

Documentació a presentar: 

• Formulari CASS-0193.
• Passaport o document d’identitat.
• Còpia del número de compte IBAN.
• Certificat de residència fiscal.
• Informe laboral.
• Carnet d’afiliació a la seguretat social dels països on hàgiu treballat, si es disposa.